机场正式工和劳务派遣工在待遇上是有所差别的，机场的正式工属于民航系统的正式编制的员工，他们的收入和待遇是有五险二金的，而且月薪和年终奖以及***待遇等都是按照国企和央企的标准执行的，而劳务派遣工主要是从事机场的一线工作，比如安检，保卫等方面的工作，他们的劳动强度甚至要比正式工还要高，但是在薪酬，***待遇方面还是有所差别的
截止到2022年8月23日，出国劳务的中介费大致在20000元~90000元不等，具体需要根据实际情况来确定。
通过对出国劳务市场的走访可以发现，出国劳务要交多少钱并没有一个明确的标准和说法。很多劳务派遣公司费用低到两三万、高到六七万，其中不乏有很多缺少资质的小公司。
出国劳务注意事项有：
1、对劳务所在国的风土人情，法律法规，要全方位的了解，避免用工方以各种理由辞退。
2、对常规国家跟中国有正式劳务关系的国际名录有所了解，包括合法的签证类型，不轻信，遇到不需要面试，不签合同，只是口头承诺高薪，收取中介费的情况，不要轻易相信，这种情况往往是***，或者难以得到期望的工资。
3、辨是非，真正的工作签证需要繁琐的过程，面试体检公正，开各种证明，每个国家的签证要求也不用，想走正规的签证，就要服从正规的流程，不要嫌麻烦走捷径，否则你刚开始简单，以后就是无尽的麻烦。
4、防骗规律，经济规律，每个国家都有保护本国劳动力的法律，外来劳务人员工资都要低于本国国民，这是经济规律，要了解并接受。
目前不清楚淮钢有多少家劳务公司。
因为淮钢是指淮安市淮钢集团有限公司，而劳务公司并不是淮钢集团的主营业务，因此相关信息并不容易查阅。
但是可以通过以下途径进一步探索：1. 查看淮钢集团有限公司的官方网站或招聘信息，了解是否有官方合作的劳务公司。
2. 询问淮钢集团的人力***或招聘部门，了解他们与哪些劳务公司有合作关系。
3. 在淮安市或相邻地区的劳务公司列表中查找是否有与淮钢集团有业务关联的公司。
据了解，淮钢共有两家合作劳务公司，提供人力***招募与管理服务。
这两家公司分别是淮南市劳动力派遣有限公司和淮南市锦天劳务派遣有限公司。
他们为淮钢提供高效的人力***管理，为员工和企业创造价值，推动企业持续发展。
值得一提的是，这些劳务公司均获得相关资质认证，保证了服务质量。