1、法律分析：分配原则是，合伙的股权分配是按照出资比例，将全部股权分割，出资一样的话就是均等分，不一样就是谁出的多，谁占的股份多。如果其中有技术入股或者专利入股的，需要将其技术折算成资金，再重新分配。
2、三人合伙最佳股份分配具体如下：三人合伙企业的股份分配是由三人协商决定的，可以参照出资比例、劳务支出比例来进行分配；分配方案可参考以下方法，股权分配把股权首先分成两个类别：资金股权部分、经营管理股权部分。
3、三人开公司分配股权的方式如下：（1）合伙的股权分配是按照出资比例来进行的，比如将100%的股权分割，出资一样就是均等分；（2）如果其中有技术入股或者专利入股的，需要将其技术折算成资金，再重新分配。
4、三个人合伙提几点小建议：合伙人必合的五点：合思想合追求合能力合利益合分配 合伙人作为大股东在发展期保证有绝对控制权67%最好。最后相对稳定后股权稀释也要保证有51%的相对控制权。
5、三人开公司分配股权方法如下：共同商定：三人开公司可以通过协商的方式，共同商定股权分配的比例。可以考虑各自的资金投入、***贡献、业务能力等因素进行比例分配。
三人合伙做生意，每人出资5万。其中一人负责日常经营管理，可以给日常管理的人在利润分配的时候多一点，分配比例可按照三比三比四的比例来分配。具体是由合伙人自行协商。
可以考虑各自的资金投入、***贡献、业务能力等因素进行比例分配。股份平分：三人开公司时，可以平分股份，每人持有333%的股份。这种方式适用于三人平等参与、共同出资、共同经营的情况。
三人合伙企业的股份分配是由三人协商决定的，可以参照出资比例、劳务支出比例来进行分配。订立合伙协议、设立合伙企业，应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用原则。法律依据：《合伙企业法》第五条、第九条规定。
法律主观：三人最合理的股份分配可以按照合伙协议的约定进行处理。如合伙协议没有约定的，由三人协商决定的，可以参照出资比例、劳务支出比例来进行分配。
法律主观：三个人合伙开公司分股要合理，可以参考以下：，按照你们各自的优势，确定个人的比率。
根据投资比例分配股权：这是最常见的股权分配方式，即根据每个股东的投资金额占总投资的比例来分配股权。这种方式简单明了，但可能会忽视股东的贡献程度。
法律主观：平均分配股权。这种大家股份相同，每个人的权利也相等，这种方式对公司的发展不怎么有利，因为当意见不同时，无法决定公司决策。 绝对控股，这种公司老板占股份的比例大，对公司前期发展有好处，公司的效率很高。
合理的股权分配架构应该是由公司创始人、合伙人、投资人和核心员工四类人掌握。
按照投资比例分配：按照股东投资比例分配股权，以确保股东权益的公正。按照贡献比例分配：按照股东对公司的贡献比例分配股权，以激励股东对公司的贡献。
1、股权分配：利益结构要合理柳阳创业期的公司一般都是有限责任公司。
2、第一种，绝对控股型这种模型的典型分配方式是创始人占三分之二以上，即67%的股权，合伙人占18%的股权，预留团队股权15%。
3、合伙创业，股份协议问题；按照入资比例进行分配(如：总合作100万，甲入资50万，股份占比50%)。
4、股份公司的股份，应当以设立公司的出资额为依据，并考虑是否参与经营管理，是否有一方有技术投资等因素。如果一方参与运营，其股份可适当增加；如果一方投资于技术支持，其股份也应适当增加。